即在行业里面被人给孤立了,同样的,还在人才市场上面也被人家给孤立了。
很多公司做出来事情很是过分,他们直接在人才市场,行业里面开口说话了。
直接说,你们要是进了幻彩,那么未来我们公司就会永远都不会录用你们。
就是一句话直白了说,意思就是只要是你进了幻彩,未来你不管是什么原因离开不了幻彩。
那么最终的结果只有一个,那就是我们公司里面也不会要你,这对于很多求职者而言,是一场巨大的威慑力。
为何,因为这边很多人才,他们都是费劲了很多办法来的米国,他们为了来米国,放弃了国内很多很多东西,他们只想着,希望自己能在这个所谓的天堂里面,扎根。
然后自己的孩子,自己的下一代,可以继续在这边追求自己的梦想。
不是家庭条件好的,或者是顶级人才的,根本就不可能能够来这边,除非是用各种其他方式来糊弄人的。
于是很多人才,他们就会想,我进入到了你们幻彩,这是没有什么问题的,因为我的能力摆放在这里。
而你们幻彩很是需要人才,也需要我们是不是,我们也是你们想要的人才,我们只要过去,你肯定会要我们,因为我们在我们自己国内,都是顶级人才。
只是在这边的顶级人才太多了,一旦人才太多了,那么他们的一些本事就显得不是那么的重要了。
这么一种情况之下,幻彩绝对是提马恩最好的选择,因为这家公司的处境,其实和他们是一样的。
也是在一个很不好的环境当中,被很多人给排斥了,他们根本就没法找到自己想要的人才。
这么一个情况之下,我们之间的契合程度是很高的,如此,我们就很容易惺惺相惜。
可是,一旦进入到了你们公司,如果你们公司,永远的要我还行,可是,我们面对你们公司也不是很了解是不是。
万一你们公司内部,并不是我们所想的这么一个样子怎么办,我们到时候进入到了你们公司里面。
上班还不到几个月时间,结果你们就用各种理由来开除了我们,这么一种情况之下,我们失业了,可是,失业不是最可悲的,最可悲的是。
一旦我们失业了,可是其他共公司根本就不要我们了,因为其他的公司已经对外面发布了一个公告,那就是只要是我们从幻彩出去的,在幻彩上过班的,他们基本上都不会要。
这对于我们而言,才是致命的,所以,很多人,其实已经很看好幻彩了,可是他们最终还是因为这所谓代价的事情,最终还是放弃了,只能够另外慢慢地找工作。
哪怕是幻彩的人上门来找他们商量,邀请他们过去面试了,可是人家一样的还是不把他们当回事情。
这么一个情况之下,就让幻彩变得很是被动了起来,公司成立很长一段时间,可是他们依旧还是招聘不到他们想要的员工。
最后,他们没有办法了,只能够从国内开始挑选人过来。
当然了,这些企业事情也不敢做得很是明显,幻彩在听到了这种说法后,也找了很多人,开始和他们沟通。
开始和他们抗议,慢慢地,这种境况还是好了很多,只是,这种偏见,还是没有消失。
这就是他们幻彩在米国遇到的情况,反正这家企业,在外面遇到的事情,是很多企业都没有遇到过的。
一般企业遇到的难题,他们基本上都已经遇到过,一般企业,没有遇到过的,甚至于想都想不到的磨难,他们基本上也都已经遇到过一次了,当然了,他们也已经习惯了。
习惯了在各种逆境当中生存,毕竟中浩控股,看上去好像顺风顺水,这么多年过去了,在这么短的时间里面,成就了一般人无法去想象的成就。
可是他们,背后所遇到的困难,是其他人想都不想不到的。
只是中浩控股的人,很是懂得怎么去防备一些危机,也很是懂得怎么去除了一些危机。
很多的危机,还只是在他们面前出现,他们马上就站出来直接解决得掉了。
就好像是两个不同的医生,一个医生,他最擅长的东西是防备,防备各种病毒的入侵。
可以让很多病痛,在没有发作之前,就已经被他给发现,然后解决掉了。
可是这种医生,往往是不被人所知道的,因为很多病人都没有感觉到病痛的时候,他身体中的隐患,就已经被这个医生给解决掉了。
但