问题保持沟通。”
王玉成没有说话，没想到楚颜项目组请来的都是女生。
什么时候女生做项目能做好了？
楚颜出来，直接把徐丽叫了出去。
徐丽还是有些紧张的，刚才那个主程看起来很凶，她有些不适应。
来到休闲区，找了个地方坐下。
“来了几天，还算适应么？”
徐丽：“还行，感觉大家都还挺好的。”
但刚才那个王玉成除外。
楚颜：“刚才跟你沟通的主程王玉成，是公司的老人，也是新项目调过来做我们的主程的，拖了快一个月了，咱们项目的底层还没搭建起来。”
徐丽愣住，没想到制作人会这么说。
徐丽：“那他能行么？”
楚颜：“老实说我也不知道，老板很信任他，我也刚来，还不算太了解。”
徐丽：“但也不能这么拖啊，都那么久了！”
这几天徐丽跟不少人对接，都是这个等那个，那个等这个，之间的互相沟通很少。
楚颜：“你有发现什么问题吗？”
徐丽：“我不知道感觉对不对，总觉没流程。”
楚颜点了下头：“小公司的弊端，他们以前没有正规公司的流程，加上都是老人，遇到事情就都想怎么推脱。”
等于老板不着急，他们就不着急，而且认为这是一个扁平化很好的工作态度。
像他们这些新来的人，实际上是十分不适应的。
徐丽：“是啊，没有流程就很累，就得事事盯着，对了，咱们项目会有PM么？”
楚颜摇了下头：“目前来说，公司应该不会给这个人力，所以我现在先在盯着进度，等之后进来的人多了，有感兴趣的，想要朝管理发展学习的，我会安排她去做这个工作。”
楚颜说这话的时候，望向徐丽。
徐丽是个好苗子，希望她能够听懂她说的话。
徐丽点了下头：“还是有个PM比较好。”
她其实也想成为一个管理，但是，她现在太年轻了，00后，这里的人都比她年纪大，很难会有机会在她的身上。
徐丽心里叹了口气，年轻到底好不好呢？
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