包大揽，要是耽误了公司战略，他是万死难辞呀。
郭嘉逸的指尖敲击着桌面。
确实是个问题。
“这部分工作，我可以先配合姚总做起来。”朱昱霖主动道。
她见郭嘉逸对地推和外卖部分如此看重，有心深入了解一下这一部分业务。
总裁嘛，公司的方方面面都得熟悉，不能总是待在公司总部，也得去基层锻炼锻炼。
“也行。”
郭嘉逸想了想：“招聘不能停，趁着这段时间报刊媒体给优团带来的热度，也算是有些名气。”
“用人百无禁忌，能够适应岗位就好。”
民间确实有高手，没必要卡学历。
郭嘉逸记得老家有一个读中专的女生，依靠自学高等数学，杀入阿里举办的全球数学竞赛12强，排在她前后的选手均来自北大、清华、麻省理工、剑桥等名校。
17岁、中专在读、服装设计专业……这些关键词与她获得的成绩形成了巨大反差。
女人也许会欺骗你,兄弟也许会背叛你,但数学不会——数学不会就是不会。
更别说还有一位排名稍微靠后的散修，地大物博，人才不少。
优团的人才起步高，看似人才济济，实则有些虚胖。
或许是管理层经验缺乏，遇到事情容易慌乱。
因为朱昱霖的学校背景，优团起初的技术班底都来自金大计算机系，后来有一些东南、南理等学校的在校学生、毕业生加入，走的都是精英化，这个样的人才结构让郭嘉逸有些担心。
人都有私心，谁也不能够独立存在，这种情况下就容易抱团排外。
提升姚庆远的地位，不只是为了重视地推、外卖业务。
也是在优团内部打下一颗钉子，同时给草根留下一条上升路径。
