增加员工期权池也需要股权，这样有可能创始股东最后到公司被并购或者上市的时候，他的股权就会更少。
股权稀释就意味着控制权的减少：当股权降低到67%以下就失去了绝对控制权，当股权降低到34%以下就失去了一票否决权。
拾光正处于发展的高速车道，正常的创始人都是作为创始人，郭嘉逸采用股权转让无疑是在稀释自己的股权，难道他不看好拾光未来的发展？
就像是A股一样，每每大股东套现，那股价就像是自由落体一样，能跌得散户哭爹喊娘。说到底，作为大股东都不看好企业的发展，那么散户们哪来格局的信心呢？
书记有点迷惑郭嘉逸的操作，不过既然对方已经给了一个解决方案，已经是很看自己的面子。如果自己非得细问，就有些不太礼貌了。
“我会和扬江投资说。”书记打定了主意，忙就帮到这。
扬江投资还唧唧歪歪，那他也不想伺候了。
“书记，我倒是有个事情。”
你帮我，我帮你，很公平的交换。
书记严阵以待，深怕郭嘉逸说出点什么惊天要求来。
听闻只是借一个老师，书记一愣之后哈哈大笑：“腿长在小安身上，她要走学院还能拦着呀？”
“她有些纠结。”
“明白。”书记沉吟片刻，“一个学期行吗？给她保留一个学期的岗位。”
“拾光是财大走出去的企业，学校理应在管理人才上多支援支援。”
口咿呀，不愧是老狐狸。
这帽子挑得实在是无懈可击，旁人也没办法说些什么。
谁让郭嘉逸本事呢，管理学院护犊子咋啦嘛。
