也不是超人，他们也是人，只是多了一些特殊能力而已。所以，我们的管理原则就是：尊重、理解、引导。”
“其次，对于异能者的登记与分类不可忽视。我们要详细记录每一位异能者的能力特点、等级强度以及潜在风险，以便在关键时刻能够迅速调配合适的力量。”
“再次，异能者的训练与提升也需纳入规范。设立专门的训练机构，由经验丰富的导师进行指导，确保异能者能够不断挖掘自身潜力，同时也避免因不当训练而引发危险。”
“最后，异能者的行为准则必须明确。严禁异能者滥用能力，损害无辜民众的利益。一旦发现违规行为，必将严惩不贷。”
八长老说完，场下众人陷入了沉思，大家都明白，异能者的管理与规范，任重而道远。
在这个科技与异能交织的时代，总基地的管理和规范措施，就像一盏明灯，指引着异能者们走向更加光明的未来。
八长老说完后顿了顿：“那至于异能怎么用呢？如何训练呢？接下来七长老会跟大家详细汇报。”
：()天灾重生我与国家双向奔赴
