会直接把球给停到边界之外。
可是在十木亥的指示下，看到队友的传球时，自己主动地跳到了边线外面，然后伸脚停球。
这样一来，球稳稳的落在了边线里面，没有出界！
十木亥只是给自己的动作做了一个小小的改动，可是结果就完全不同了。
刘沾心里隐隐有些佩服自己，自己虽然能够有一点点的大局观，可是怎么也想不到一个小小的变化，原来就可以避免自己的停球失误。
这恐怕就是普通人和天才之间的差距吧。
而且在整个过程当中，十木亥几乎只有几秒的思考时间就能够做出来这种指示，当真是非常恐怖。
两个人的试验成功了之后，其他的队友们也纷纷参与到了配合当中。
他们原有的无限奔跑没有改变，大框架摆在那里，可是对于中间的一些细节都需要调整。
在对面的那些大叔们看来，这些学生们的战术没有发生实质性的变化，可是他们的传球越来越流畅，失误越来越少。
虽然他们减少了自己射门的次数，可是现在的每一次射门都很有威胁，如果不是小卖部大叔的神勇发挥，恐怕球队早就丢球了。
就像是足球部的那些学生们下意识的就会认为十木亥是他们球队的核心一样，这些大叔们也下意识的就把上市公司的老板当成了他们的核心。
在一个球队里面，只有实力最强的人才会有这种待遇。
他们不约而同地把自己的目光投向了上市公司的老板，等待着他做出指示。
局面已经开始被动，如果还不进行调整的话，丢球是早晚的事情。
一个好的门将，虽然可以顶半支球队，但是门将不是万能的，小卖部大叔可以阻挡住任何来自禁区外的射门，可是禁区里面的呢？
在真正的足球比赛当中，禁区外的射门毕竟还是比较少见的，对面的这些学生们已经开始尝试打到禁区里面进行配合。
距离球门如此近的情况下进行射门，哪怕是世界第一的门将，也做不到每次都能够把球给扑出去。
所以球队现在需要变化，可是能够让球队所有人都信服的，就只有上市公司的老板。
然而，这些大叔里面有一个人的表情，却很不自然，那就是清洁工大叔。
他和其他的人也都承认上市公司的老板是球队里面的第一人，可是自己作为他多年的朋友，清楚的了解他的性格和能力。
还记得在足球学校的时候，上市公司的老板就是一个非常全面的球员，可是他的全面大多是表现在个人层面，无法上升到团队配合层面。
他可以胜任球场上除了门将之外的任何一个位置，可是这仅仅是因为他适应球队的能力比较强。
前锋位置和后卫也就算了，他要做的只是取得进球和进行防守而已，可是在中场的位置，他无法成为中场调度的那个人。
他的个人能力毋庸置疑，突破抢断无所不能，可是唯独有一点是他缺乏的，那就是组织能力。
尽管很多人都认为他是全能的，可是清洁工大叔很清楚，真正的全面性应该是包括中场组织能力这一项指标的。
所以说到了足球场上，对于上市公司的老板来说就只有两种可能性。
第一种就是迎合别人的战术进行配合，在自己的位置完成自己的任务，第二种就是像今天的比赛一样，单打独斗，靠着自己超强的个人能力，一个人解决比赛。
今天比赛的对象不过是一些高中生，所以他可以利用第二种方式来解决战斗，可是当年在足球学校的时候，天才众多，想要靠着个人能力单打独斗，在比赛当中脱颖而出，难于登天。
上市公司的老板虽然能力强悍，甚至在某些队伍当中，也都是第一的存在，可是他的组织能力限制了他的发挥。
在某些比赛当中，他不得不屈尊，受限于那些能力不如自己的人的指挥。
上市公司的老板心里自然很不服气，所以总是想要单打独斗，可是脱离了团队，配合他的个人能力，虽然有所发挥，可是却很难取得理想的成绩。
也许是出于对那些人的不屑，所以上市公司的老板对于中场的组织能力也一直很不屑！
就像是大部分人一样，自己一直很讨厌的东西，往往是自己生活当中所需要的。
对于他们来说，学会了那些自己曾经讨厌的东西，会让自己很没有面子，可是，如果他们做不到接受自己曾经讨厌的那些东西，他们就会
