了和领导沟通一个方案，在办公室门口等待了几个小时，只为了能够争取到几分钟的时间；我曾经为了解决同事们在工作中遇到的困难，主动加班加点，帮助他们寻找解决办法。
这一切的一切，都是因为我对这个单位充满了热爱和期待。我希望它能够成为一个充满活力、富有创新精神、能够让每一位员工都实现自我价值的地方。可是，现实却让我感到如此的无奈和迷茫。
或许，在领导的眼中，我的建议还不够成熟，还存在着许多不足之处。但我希望领导能够给我一个机会，让我能够进一步阐述自己的想法，能够和大家一起共同探讨、共同完善。毕竟，一个人的力量是有限的，只有大家齐心协力，才能够找到最适合单位发展的道路。
崔灿灿
