“确实确实啊。”
其他游易高管纷纷附和着站起来，陆羽敬酒。
陆羽半开玩笑地说道：“希望各位前辈能真的把我的话挺进去，改善下员工的工作环境哦。”
陆羽嘴角一弯。
毕竟，如果这个世界的大环境能够产生哪怕一点点微妙的变化的话，那么他收割起点数来估计也会更加容易吧。
……
一顿假客气真斗角的酒席散场之后，石毅看柳澜似乎还有一些家常话要和陆羽说，瞬间秒懂，赶紧带着周围的手下们先离开了。
此时，包间里只剩下柳澜和陆羽两个人。
柳澜从皮夹里掏出一支香烟，正想点燃，看到陆羽后又犹豫了一下。
“您尽管抽，我不介意。”
柳澜便点燃了烟，吐出一口口烟圈。
“我要感谢你这段时间对圆圆的照顾。”
柳澜说道，
“如果不是你收留这丫头，和她一起创业，她自己在外面漂泊的话，指不定过的是什么日子……”
陆羽听了这话，略微思索片刻，然后坚定说道：
“柳董事长，我觉得……您可能不太了解圆圆……她并不是那么一无是处的人。”
“哼！”
柳澜笑了笑，心里暗道：臭小子，还没把我闺女娶过门，就开始护着她了？
于是她反问道：“我自己的女儿，我自己还不了解？”
陆羽想了想，认真地回道：
“其实，这个世界上，又有多少家长真正的了解自己的子女，并且深入地了解过他们的内心世界呢？
——当然，我这话并不是在指责您，其实我老爸老妈也强不到哪里去。”
陆羽嘿嘿干笑两声，继续说道：
“通过这段时间我和圆圆的接触，我觉得，她并不是那么一无是处的女孩子，
她身上的闪光点很多，但从小到大得到的更多的却只是批评，而不是赞美……”
柳澜抖了抖自己手中的香烟，回道：
“我们柳家的家教和家风就是这样，对于一个后代来说，做得好是你应该的，毕竟你是大家族的继承人，理应严格按照高标准来要求，岂能有点小成就就夸奖一番，那样的话岂不是天天让她沾沾自喜。”
陆羽点头道：
“您这话说得有道理，但是……人都是需要正反馈的，
我觉得咱们华国的传统家庭，总是缺乏赞美别人的习惯……
咳，当然，这是我一个后辈从自己的感受来谈的，可能不太全面……”
“好了好了。”
柳澜吐出一口烟圈儿，“你不用给自己叠甲，我明白的你的意思。”
她又认真打量了陆羽上下一眼。
怎么说呢，当初听说自己的女儿被一个臭小子骗的离家出走，她是很不满的。
但这小子事业上搞得还挺有模有样的，心思上对自己女儿也挺照顾，可以暂时当做未来的准女婿的考察对象……
想到这里，她忽然开口道：
“我调查了一下，你的公司很会吃我的人啊……”
“啊？”
陆羽一愣。
柳澜继续说道：
“我是说，你们公司很多成功项目的制作人，比如那个叫莫晓轩的，还有张帆、姚军，以及你们的hr总监李红梅，全都是从游易过去的。”
陆羽干笑两声：
“看来您对我们桃源乡调查得很知根知底啊，实在是惭愧……
不过请允许我为自己辩解一下，我并没有挖柳氏集团的墙角，这些人全都是被您的公司辞退和优化掉的，就算不去我那里，他们最多也就是回老家小县城去了。”
想到这里，柳澜不由得也感慨万千。
她从小就跟着家族的长辈学各种企业经营管理，尤其是驭人之术，更是自认为学得炉火纯青。
柳氏集团的这套狼性文化制度，可以说是她自认为已经大成的体系。
便是没想到，这个体系在陆羽这臭小子面前出了问题。
他到底有什么魔力，能让这群人死心塌地地为他做出这么多成功产品……
难道是……
她又想起了陆羽刚才提到的五四三工作制和降效增本，不禁陷入了沉思。
之后，柳澜继续说道：
“哦对了，还有夏尚妤，她在你那边还好吧？”
