“我们已经承担不起啦！”
安保部部长生气了皱着眉大声说着，在旁边的情报部部长面无表情的直视着前方也跟着说道
“不能再这样下去了”
控制部部长和惩戒部部长虽然还正在吃着泡面但两人纷纷停了下来齐齐看向两人
安保部部长走上前对着搞不清楚情况的两人大声的说着
“说的就是「小蓝帽牧羊人」和「红染的朋友」！把它们归入你们惩戒部和控制部，现在，立刻！”
而情报部部长就平静的看不出一丝情绪的在旁说道
“基于目前管理手册，它们需要安排在两个相距较远的收容单元中”
“而安保部同情报部的垂直距离太过接近了”
控制部部长立刻就从凳子上起来对着情报部部长着急的说着
“停一下，停一下！给我一点考虑的时间，苏荷！”
控制部部长继续做着解释和推脱
“你看我全身的伤疤全是红色小家伙留下的，萨沙也因为受到了牧童的攻击才...”
安保部部长听到这话立马就大声斥责和反驳
“但你们人不还活蹦乱跳地站在这儿么，我们的员工可连命都丢掉了！”
惩戒部部长听到这话也不知道说什么好，一阵语塞后，最终还是说道
“这...我很抱歉”
情报部部长见两人依旧不太想接收这两只异想体平静微笑的看着两位
“请各位不掺杂私人感情地想想，对于我们支部来说，处理它们最行之有效且安全的方法便是将它们垂直地分配至控制部及惩戒部分别管理”
“相信两位逻辑清晰，理性明智的部长一定会做出正确的选择吧？”
控制部部长和惩戒部部长两人互看一眼，一旁闭着眼喝茶的培训部部长就好像早有预料般说道
“又到剪刀石头布的环节咯”
两人发出无奈的叹了口气
（一会后）
一位带着情报部袖章和安保部袖章的人分别讲述着关于红染的朋友和小蓝帽牧羊人的处理
“因此上头决定从两个部门中挑选两名员工分别对它们进行管理”
“「红染的朋友」需要由擅长本能工作的员工负责，而「小蓝帽牧羊人」能由熟悉压迫工作的员工管理的话就非常感谢了”
情报部的队长听到这话无奈的对着身旁的家伙说
“什么叫非常感谢...遵从上面的命令选出员工就够了，达尔”
达尔听到这话后连忙低着头道歉
“万分抱歉，万分抱歉...”
凯特看都没看这两人嘴里说着
“凯特将在两个走廊之间待命，警戒随时可能出现的收容失效事件”
凯特突然叫唤两人的名字
“萝丝来负责红色的那只，泰去管理那个蓝袍人”
泰有些诧异，或许不只是诧异自己去进行压迫工作...........
泰嘀咕着
“我...我的正义等级够格吗...？”
而萝丝就冷静多了而且也没怀疑自己是否够格，而是直接询问
“那请告知我们两个异想体的管理须知”
这位达尔听到萝丝的话后愣了一下微笑着回道
“啊，之前负责管理牧羊人的是我们部门...”
“因此以下情报将由安保部为你们提供”
“「小蓝帽牧羊人」持之以恒地将谎言与真实交织混合在一起，把自己粉饰成一名守护他人，值得信任的放牧人，以此骗取离开收容单元的许可，然而...”
“没人知道离开了收容室的他是会履行一名牧羊人的职责，又或是立刻展开一场大屠杀...因此员工在收容单元内的主要工作就是阻止他的此类行为和想法”
“对牧羊人进行压迫工作能够阻止他做出那些无意义的蠢事，然而与此同时「红染的朋友」将会持续受到伤害。此时另一名员工需要对其执行本能工作，将被痛苦和恐惧缠绕的，颤抖着的小家伙轻轻抱在怀中安抚”
“总而言之，尽管通过这样的联动工作能够将它们的风险技术维持在较低水平，但持续的压迫工作总有一天会引发「小蓝帽牧羊人」的暴走”
“与此相应的，「红染的朋友」也将在同一时刻改变它的形态，突破收容并四处捕食员工”
在情报部队长讲述完后，由安保部队长继
