小姐姐等人离开后，一脸莫名其妙的对孙浪说道：“她吃错药了？脾气这么冲做什么？”
孙浪无语的摇摇头：“她曾去那边面试过，因为考核不合格所以被刷下来了，心里不爽多正常啊。”
“是吗？那边的考核很严格？”
孙浪一脸古怪的看着她：“怎么着，你也想跳槽过去看看？”
“没没没，我就是说说嘛，纯好奇，嘿嘿。”hr小姐姐满脸娇憨的笑了笑。
可心里却真的如猫抓痒似的，难受得不行。
那边排队的人群里。
求职者们小声的窃窃私语着。
“听说了吗？新厂那边在昨天，宣布了一项非常不错的福利诶。”
“我知道我知道，好像叫什么‘奔跑吧，员工们’健康锻炼计划是吧？”
“嗯嗯，我也听说了，只要每天跟着老板跑跑步，就有20块钱的健康资金补贴哦。”
“哇塞，这么说来，咱们若是坚持一个月跑步的话，那每个月岂不是额外多获得600块工资咯？”
“是啊，那边的全勤奖都有一千块呢。”
“吃得也非常好，还不要钱，住的是4人间，水电费全免！”
“怪不得那些劳务中介全都在疯狂的推荐这家工厂，这福利待遇简直太好了吧？”
“还有呢，据说干满一个月活儿，可以向线上小管理申请国家劳动补助金，足足5000块，会随着次月1号发工资的日子，一起发放下来。”
他们的窃窃私语，一传十，十传百，很快就在周边地区传开了。
许多慕名而来的求职者。
来到这里后，第一选择加入的就是李云的工厂。
至于去电子厂打工的求职者们。
听了这些传言后，哪里受得了这样的刺激啊？
纷纷选择辞职跳槽，到李云的新厂这边。
于是三个电子厂的厂长，不得不在公司高层开会，商讨如何应对李云的招工手段。
他们要的是底层牛马。
而李云呢？特娘的恨不得把这些牛马给供起来上香。
这是哪里来的卷王？
还要不要他们赚钱了？
：()我创业当老板只想卷死同行
