去为自己和队友创造机会的选手。
他没有坐以待毙死守在A点。
也没有去抱怨为何总是双人守A,b区的支援也来的不及时。
丢分之后,也从不气馁,而是不断反思自己哪里做的不够好。
他枪法出众,在一对一的正面对枪中,从不落下风。
当有机会放在眼前的时候,他也能及时抓住,打出关键连杀。
两人防守A区拿下的那两分中,几乎都是他将劣势的1打N。
借着掩体的优势,不断化解为多个1打1。
然后顺利拿分。
这就是所有火队队员所希望看到的队友。
就在比分被追平之后。
第二十五回合的冻结时间刚刚开始倒数。
王澈终于尝试着在语音中对hooxi说道:“A区压力太大了,我们两个人火力不够。”
听到这句话。
hooxi回头看了一眼沃伯格。
看到沃伯格朝自己点了点头。
不禁相视一笑。
对于王澈的去留已经尽在不言中。
一个既有个人能力,又渴求团队协作的人,就是火队最希望看到的新队员。
打开tAb键,王澈此时的战绩已经来到29杀,20死。
这个战绩和数次依靠他的个人能力得分,就足以能说明,也有足够的理由让他加入火队。
但往往拥有出色个人能力的选手,都会有一种超越他人的自信,甚至是自傲。
但clear没有。
所以他们就在等待,等待王澈会主动来寻求帮助的举动。
这说明他可以承受压力,也懂得如何去分担压力。
cSGo是一款竞技性很强的团队游戏。
虽然个人能力可以在关键时刻力挽狂澜。
但更多的时候,则需要场上五个队员之间紧密合作和配合,来获得场上的胜利。
要知道,再凶猛的孤狼也敌不过几个猎人的围攻。
主动去沟通,恰恰也是团队协作的一种。
向队友寻求帮助,也正是他想要融入团队所发出的信号!