置是前几天走了的那个业务留下的电脑，正好方便他用。
进技术办公室后其他三个人都在，两个文案在按照我上周末给的思路在更新文章，查了下文章的流量和收录情况，比前些天又有了点进步，可以按照这个思路继续。鼓励了下他俩后又转头跟刘颖聊了下最近网站设计的情况，这两天没有接新的单子，所以她还是在做招聘网的设计，检查下进度还可以之后也让她继续，顺便根据我脑海中的记忆，给她又提了点新的建议。最后开始跟康峰去聊他最近学习的情况，检查了下他最近的学习情况，上周我考试呢，给他安排的学习计划，让他照着计划进行。他的进度还可以，给他又加了点料子之后就回自己办公室去开始给他搭建一些行业网站，顺便给自己也做一个，俩人同时开始做，再把文案那边要干的活也开始给他教一下思路，后面可以让文案也一起帮他干活，具体流程实操一波就能看出来更多问题，也正好让他验证下学到的东西。毕竟优化这行，基础知识眼下就这么点，不实操根本无法验证的。
给他准备网站的速度比较快，半个来小时我俩的行业网站都准备好了，这回我做的是一个家庭装修门户网站。之所以选这个行业是因为上辈子我搞过，最起码还能知道里面一些弯弯道道和一些好的设计思路跟理念，这块儿虽然我设计水平一般，但招一两个好点的室内装修设计就能配合着把我脑海中的一些好的设计图搞出来，到时候拿来做流量也是一个很好的突破口。不过眼下肯定还没到这一步就是了，先把平台优化好，后面很多知识就会自然而然的贯穿进去，顺其自然就可以了，其他的真没什么必要讲太多，毕竟那些也都属于一些小道操作，对网站本身提升不是很大，短期内会有一定增速效果，但长远看也不是什么划算的买卖。一个行业网站自然是不够的，反正和跟李超约定的时间还有，索性又搞了三个行业得网站，还是我和康峰一人一个，都配置好后也就四点了，正好李超进来找我谈事情，给康峰发了个消息让他晚上晚走一会儿，随后才开始跟李超聊起了我公司这边的一些情况。
毕竟是干过的人，上午和公司里的剩下俩业务聊了下，基本情况也都摸的差不多了，下来就是一些业务和人员方面的调整。新增两个业务人员，两个太少了，再来一个前台行政加人事，不然客户要是上门了，都没有接待的，不合适，门面肯定还得放一个。这两点稍微琢磨了下就同意了，业务是多招几个自然有更大的筛选空间，再者也可以团队内部彼此多讨论学习，末尾淘汰制又可以很好的督促团队内的人自发地努力学习和干活。前台行政加人事这块儿子孟娜走后我也有想过要招聘，不过之前在学校里，没工夫去处理这个事，现在放假了，自然有充足的时间来好好挑这个人选。不过眼下团队招聘的任务还只能李超他自己来，我不去管业务人员的选择这块儿，只把人事抓手里就可以了。
谈妥了后李超满意的出去准备业务招聘的事，我叫康峰过来开始跟他聊给他准备的练手网站。域名都是从之前注册的域名里挑出来的，当然，特别好的域名肯定没有，我下手时间比较晚，真正的好域名都被人抢的差不多了，四个字母的域名我手里就三个，剩下的五字母、六字母的域名各是十来个三十来个，带数字的也包含在其中，挑了几个还凑合着能说得过去的，也正好是本地行业缩写得域名匹配到那八个网站里，给他分了四个让他去练手。当然，文案这边也给他说了，他可以自己沟通让他们帮着他干活，我也会跟他们打个招呼的，设计就先别了，我这边还要用呢。康峰对我这个安排非常满意，点了点头后记下了那些网站的域名，我给他把后台账号这些发到他的企鹅上，接下来他就可以根据自己学习到的东西自己去试试了。
“对了师父，你可以给我搞一个论坛不？我看那个现在挺火的，我也想弄一个玩玩。”康峰把这些东西记好后刚准备出去，忽然又扭头嘿嘿笑着冲我说了一个想法。
“可以啊，不过那个需要人气，你想玩的话就得有人给你拉人，不然死气沉沉的肯定不怎么好玩。”这个想法我倒无所谓反对，年轻人爱玩也正常，论坛那种一帮人一起吹水聊天的地方，搞起来其实也还蛮不错的，想了想后问了句，“你想搞个什么论坛？都有什么栏目？给我说好，我一次给你设计好，或者我把那些都让你自己弄，你练练手也行。”
“师父你把框架搭好就行，剩下的我来弄，嘿嘿。”康峰嘿嘿笑了下，有些不好意思的说道，“我想搞一个吃喝玩乐的论坛，上面就是本市吃喝玩乐的设施或者场所介绍。”
“最好隐晦点，不然很容易被封的
