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第117章 老板想打压他们 (第1/2页)

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“好的,老板!”

栾伟亮一脸欣喜道。

公司开展天使投资业务,这更能体现他这位高管的价值,让他在天启控股公司拥有更稳定的地位。

哪怕将来离职另找东家,优秀的履历和成绩也能加分不少。

这时,苏信看向柳雪薇,道:

“对了,雪薇,之前让你找猎头留意的医药行业高管,可以开始联络了,现在公司资金充裕,手续审批也到了尾声,我们的医药公司也差不多要正式开始运行了。”

“好的。”

柳雪薇点点头。

“另外,新一年得有新气象,雪薇你这些天优化一下公司的薪酬体系,公司利润越来越高,大家作为公司的一份子,自然也得享有更高的薪水,更丰厚的福利。”

苏信这番话,让在场几位高管全都露出了笑脸。

去年年底,他们几人都拿到了极为丰厚的年终奖,绩效奖金还有忠诚奖金,甚至比他们入职后累计拿到的所有工资都要高一些。

尤其是最先入职的柳清漓和柳雪薇二人,奖金总数接近千万。

在天启公司,虽然他们和之前在其他公司担任高管时相比,没有了股权激励,但大家也知道,以公司如此夸张的利润率,他们所做出的贡献也没资格拿股权分红。

所以,大家平时的薪资结构主要以基本工资,各种津贴,绩效奖金,还有年金福利这些为主。

这些加起来,比之前在其他公司担任高管时的收入还要高。

更别提在天启公司任高管时深受无数人追捧的荣誉感。

如今,苏信再次给大家提升薪资待遇,让几人内心无比感激,也更加庆幸加入了天启公司。

苏信又看向另一边的柳清漓。

“我待会通过天卫管家给你发一个清单,你安排采购部的员工,以天启医药实验室的名义将上面列出的器材和设备尽快采购回来。”

“好的。”

柳清漓点点头。

苏信笑了笑,继续道:

“对了,多语种版本的天天助手,过年期间我已经将剩下三个版本也开发完成,等公司开工,你就可以随时安排发布了。”

柳清漓顿时喜笑颜开:

“好的,老板辛苦了!过年期间竟然也不忘加班工作。”

苏信故作无奈地耸耸肩:“还不是你们一个个都督促着我。”

公司发展到如今的规模,虽然股份都是他的,但其实早已不是他一个人的事业,而是关系到千千万万个员工,千千万万个家庭。

尤其是几位高管,他们也想要赚钱,也想要名声,也想要有所成就,哪怕苏信自己不想动,大家也会一起推着他大步前进。

比如柳清漓催促他开发多语种版本的天天助手。

比如栾伟亮催促他开展天使投资业务。

比如符本敬催促他开放民用无人机的授权合作,还建议他开放国外车企的小智驾驶系统授权。

只有天启能源的丁奎永,由于业务本就发展极快,扩张速度也极快,没有心思去催促苏信。

作为老板,苏信固然可以一言堂,直接否决几人的建议,但长此以往,必定会打击几位手下大将的积极性和创造力。

所以,很多时候他都会虚心听取几人的建议,当然,至于是否采纳,则是另外一说了。

……

会议结束的下一天,也就是公司开工的时间,柳雪薇安排给所有员工发放了丰厚的开工利是。

并安排了一些简单的工作,让大家慢慢找回状态。

开工的第二天。

天启软件在官网和论坛宣布了新语言版本天天助手的消息,并同步上线官网和各大应用市场。

这一消息立刻引爆海外网络。

众所周知,海外是没有春节的,苏信春节前发布两大外语版本天天助手,在龙国春节期间的半个多月里,在海外市场持续火爆,引起无数海外网友的讨论与关注。

在那短短的半个多月时间里,海外用户暴增了五千万。

而天启软件是龙国企业,所有业务都只是国内开展,根本没有在国外任何地方开设分公司或办事处,只是开设了一个海外账户专门用于收款,并在各国投放了一些互联网和电视广告。

论知名度,其实只在国外少部分群体中流传较广,远远不如在龙国那般响亮。

就是在这样的情况下。

两大外语

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