自己争取的人。她工作能力出众，每次项目策划都精心准备，创意满满。可是，上司总是将功劳归给那些善于阿谀奉承之人。林悦一开始像黄玲一样默默忍受，结果得到的是更多不合理的对待。
直到一次重要项目，她鼓起勇气向上司陈述自己的方案以及自己在以往项目中的付出。上司一开始不以为然，但林悦拿出详尽的数据和资料，并且表明如果这次再被忽视，她将会越级上报。上司被她的勇敢震慑，最终将项目主导权交给了她。林悦凭借出色的执行能力，使得项目大获成功，她也因此得到了应有的晋升机会和同事们的尊重。
这件事传遍公司后，大家对待不公平时都会想起林悦，那些原本懦弱的人也开始慢慢学着勇敢起来，整个公司的风气渐渐转变，越来越多的人像勇士一样守护自己的权益，职场环境变得更加公平有序。
