虑到崔经理和自己关系并不对路，文明远又是以后替自己赚钱的人，索性亲自跑一趟。
谁知，崔经理根本不给他面子，上下打量了一番文明远，先要文明远把帽子脱了。文明远头上有疤，像个鳖盖，平时戴帽子就是为了掩饰，那能说脱就脱，于是就这么直愣愣地看着对方。
崔经理就问张宽：“这人咋回事？听不懂人话？”
这句话是说文明远，也是在说张宽，当时张宽就不能忍了，立马就要动手，文明远眼疾手快，把张宽拉住了。
刚才在市里张宽打人的场景文明远可是看在眼里的，心说这小子下手太黑，很容易出事，和社会上混的发生冲突倒还干脆，打过就完事，但要和公司里正经上班的人发生矛盾就不同了，肯定会让警察介入，有的是打不完的嘴仗和麻烦。
而且，文明远在广东多年，见识过不少商业斗争内幕，崔经理这一招最是常见，皮肉之苦算的了什么，往往后面还有连招，对付这种人，必须用阴招。
见文明远拉住自己，张宽起先不解，看对方眼神闪烁，明白过来，鼻子哼了一声，指着崔经理道：“你说的那是人话吗？”
这话从张宽嘴里说出，崔经理也是毫无办法，只能干瞪眼，生硬地说，“公司人员还有富余，没地方安排他。”
张宽就怒了，“放你妈的屁，立马给我安排，安排不了你就给我滚，人事部经理的位子让他做。”
一句话把崔经理说的无言以对，人事跟生产不一样，生产一停厂子立马出问题，人事部停了公司屁损失都没有，况且崔经理也做不到把人事部员工都带走的地步。
