于提升整个工厂的生产效率和竞争力。
随着会议的结束，一项项决策被敲定下来。
最后，杨厂长总结道：“同志们，这次党委会议非常重要。我们不仅要完成上级部门交给我们的工业任务，还要解决好厂里的人事的安排问题。只要全体员工齐心协力，就一定能够顺利完成这次人事调整工作，推动工厂实现更高质量的发展。希望大家能够积极配合调查组的工作，共同努力，为红星轧钢厂的发展做出更大的贡献！”
随着与会人员各自离去，杨厂长看着李胜利正要离去，连忙叫住他：“胜利，你等一会儿回去，我有点事情要跟你商量。”李胜利闻言停下脚步，转身看向杨厂长。杨厂长微笑着向他招手示意，李胜利便走到杨厂长身边，等待他的指示。
杨厂长站起身来，拍了拍李胜利的肩膀说：“走，去我的办公室谈吧。”李胜利点了点头，跟随杨厂长一同前往办公室。一路上，两人都没有说话，但李胜利能感觉到杨厂长对这次谈话的重视。
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来到办公室门口，杨厂长推开门，让李胜利先进去。李胜利走进办公室，环顾四周，发现这是一个宽敞明亮的房间，装修简洁大方。一张宽大的办公桌摆在中间，上面整齐地摆放着文件和办公用品。墙上挂着一幅工厂的规划图，展示了工厂的未来发展方向。
杨厂长随后进入办公室，关上门，坐在办公桌前。他示意李胜利坐在对面的椅子上，然后说道：“胜利，先坐，我这里你可是不经常来呀！你以后要是有时间就来我这里，咱们可以谈谈厂子的发展，你今天的发言就是挺好的，教员说过：没有调查就没有发言权，我们任何的决策都是在结合实际的工作的基础上作出来的。”
“杨厂长，我今天的发言就是在带着保卫科的人员开展巡视厂区的基础上，结合平时的想法对我们厂工作的一些浅见，咱们厂总体的发展大局，还是需要您来把控的。”
李胜利对于杨厂长邀请谈话市有些意外，因为他知道杨厂长平时工作繁忙，很少有时间与员工单独谈话。而自己自从来红星轧钢厂上班以来，也只是有限的几次来过杨厂长的办公室。尤其是在担任保卫科科长一职后，已经有好几个副厂长主动邀请他谈话，表达对他的支持和关注。没想到今天，连杨厂长也亲自找他谈话。
李胜利知道杨厂长邀请自己来谈话的意思，就是让自己投靠他，在明知剧情的情况下，可不能随便投靠任何一个人，自己只要靠着历史先觉，不踏错就行，站队是不可能站队的。
李怀德还是可以考虑一下的，毕竟他可是平安落地了，但是也不会靠的太近了，那样的话，良心上过不去。
：()年代：四合院之好好生活
